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기고/칼럼
번호 제목 첨부 등록자 등록일
36 공기업과 준정부기관의 경영평가에 대한 단상 <공공기관연구센터 라영재 소장> 한국고용노동교육원 2022.07.13
35 모든 임금피크제는 연령차별에 해당하는가? <한국고용노동교육원 최홍기 교수> 한국고용노동교육원 2022.07.13
34 윤석열 정부의 노동정책 <중앙승가대학교 정승국 교수> 한국고용노동교육원 2022.07.13
33 직업상담사의 전문성, 무엇이 문제인가? <한국고용노동교육원 허지숙 교수> 한국고용노동교육원 2022.07.13
32 호랑이는 죽어서 가죽을 남기고, 사람은 일하면서 경력을 남긴다. <한국공학대학교 정동열 교수> 한국고용노동교육원 2022.07.13
31 기술 진보 : 경제와 노동의 이중주는 가능할 것인가? <한국고용노동교육원 손동희 교수> 한국고용노동교육원 2022.07.13
30 2022년도 새롭게 바뀌는 노동법 <한국고용노동교육원 김성환 교수> 한국고용노동교육원 2022.07.13
29 콩 심은 데 콩 나고, 팥 심은 데 팥 난다. <한국기술교육대학교 유길상 명예교수> 한국고용노동교육원 2022.07.13
28 ‘노동인권’ 이제는 학교에서 교사가 알려 줄 때가 되었다! <한국고용노동교육원 이공희 교수> 한국고용노동교육원 2022.07.13
27 ‘청년 고용’ 촉진, 자신감 회복과 추수 지도가 성패를 좌우할 수도 <서울대학교 정진철 교수> 한국고용노동교육원 2022.07.13
26 메타버스 시대의 상담 <한국고용노동교육원 이현민 교수> 한국고용노동교육원 2022.07.13
25 한국형 노동이사제 정착을 위한 법적 과제 <이화여자대학교 박귀천 교수> 한국고용노동교육원 2022.07.13
24 학생 노동인권교육은 더 확대돼야 한다! <한국고용노동교육원 송태수 교수> 한국고용노동교육원 2022.07.13
23 성평등 임금 공시제 도입이 필요하다 <한국고용노동교육원 권순미 교수> 한국고용노동교육원 2022.07.13
22 한국형 노사관계 시스템을 상상하자 <한림대 최영기 교수> 한국고용노동교육원 2022.07.13